Workshop El valor de tu equipo. What your team is feeling! CEEI

02/Apr/2020

Como definir estrategias para profundizar en qué es lo que nuestro capital humano necesita, exponiendo cómo innovar a través del diseño en su propósitos, realización personal y compromiso.


Nuestros equipos están compuestos por personas que son:

  • OBJETIVO (PURPOSE): El 73% de los empleados quieren sentir que están cambiando la sociedad.
  • REALIZACIÓN (FULFILLMENT): 95% de los jóvenes dicen que tener un trabajo o una carrera que disfruten sería extremadamente importante para su etapa adulta
  • COMPROMISO (ENGAGEMENT): 77% de los empleados se sienten "solos" a la hora de desarrollar su carrera en la organizació

Más información